НОМИНАЛНА ПЛАТА: ОД ЧЕГА СЕ САСТОЈИ, КАКО СЕ ИЗРАЧУНАВА - ДУДАС - 2025

Номинална плата или номинални доходак , који се назива монетарна плата, је плата коју радник прима у облику новца. Она се мери новцем, а не вашом способношћу да купујете производе и услуге. С друге стране, стварна зарада може се дефинисати као количина производа и услуга које радник може стећи својим номиналним платама.

Стога је стварна зарада куповна моћ номиналне плате. Према класичним теоријама, понуда за посао одређена је стварном платом. Међутим, према Кеинесу, понуда радне снаге зависи од плате примљене у новцу или номиналној плати.

Временом се цене које потрошачи плаћају за производе и услуге, као и количина новца који добијају за рад, обично се мењају.

У економији и финансијама, термин "стварни" описује вредност која је прилагођена инфлацији, док се израз "номинална" приписује вредностима које нису прилагођене инфлацији.

Од чега се састоји?

Номинална плата је једноставно износ новца који особа зарађује од свог рада. На пример, ако послодавац плаћа 3.000 долара месечно, номинална месечна плата је 3.000 долара. Ако је раднику плаћено 15 долара по сату, номинална зарада му је 15 долара на сат.

Најважнија ствар коју треба знати о номиналној плати је да она није прилагођена инфлацији, а инфлација је повећање општег нивоа цена у економији.

Сврха стварне плате

Сврха размишљања о платама или другим вредностима у "стварним" условима је да их се може упоредити са прошлим вредностима на начин који има смисла.

Садашњи радник могао је да зарађује номиналну плату од 4000 УСД месечно, а радник пре 100 година могао је да зарађује 2000 УСД месечно, али ове вредности не говоре ништа о богатству које су стекле.

Ако је инфлација проузроковала раст цена за 1000% током последњих 100 година, радник са месечним примањима од 2000 долара пре 100 година имао би данас приход од 20 000 УСД месечно у текућем монетарном износу.

У овом случају, прилагођавање инфлацији показује да је радник који је зарадио 2.000 долара пре 100 година могао да купи пет пута више производа и услуга од тренутног радника који зарађује 4.000 долара.

Варијације у номиналној и реалној плати

Стварна зарада радника може с временом пасти, чак и ако се њихова номинална плата повећа. На пример, ако сте пре 10 година зарађивали 3000 УСД месечно, а данас зарађујете 3500 УСД, тада зарађујете још 500 УСД у виду номиналне плате.

Међутим, ако данас не можете купити толико производа и услуга са 3.500 долара као пре 3.000 долара пре 10 година због повећања цена, ваша стварна плата се смањила.

Номиналне плате и инфлација

Пошто номинална зарада није прилагођена инфлацији, она не одражава тачно куповну моћ коју нуди. Једноставније речено, цене углавном расту, а долар данас вреди више него исти долар сутра.

Исто је и са номиналним платама. Ако стопа плата не иде у корак са инфлацијом, плате неће моћи толико да купују.

У ствари, чак и ако примате повећање плата, ако је проценат повећања плаће мањи од процента инфлације, имате чак и мању куповну моћ него што сте имали годину пре повећања.

Да бисте видели утицај инфлације на зараде, морате одредити реалну плату, која је стопа плата прилагођена инфлацији.

Што је већа ваша реална плата, то више робе и услуга можете купити уз свој приход. Реалне зараде расту само ако се номиналне зараде повећавају брже од стопе инфлације. Ако цене расту брже од номиналних зарада, реалне плате ће пасти.

Понуда и потражња за номиналним платама

Плате су као и свако друго добро и подложне су закону понуде и потражње. Ако потражња за радном снагом опада, а понуда остане иста или се повећава, онда ће се номинална плата коју послодавци нуде као надокнада за рад смањивати.

Ако потражња за радном снагом расте, али понуда остаје иста или опада, тада ће зарада коју захтевају потенцијални запослени расти. Номиналне плате се стабилишу када је понуда радне снаге једнака потражњи за радном снагом.

Како се израчунава?

Номиналне плате описују износ зарађеног од зараде, не узимајући у обзир инфлацију. Номиналне плате не зависе од трошкова у економији и зато не захтевају никакво израчунавање.

Реална плата је износ прихода који особа оствари у односу на прошли датум када је прилагођена утицају инфлације. Права плата пружа представу о стварној куповној моћи коју радник има.

Економско стање радника зависи од количине производа и услуга које може да купи својом номиналном платом.

У случају да се цене производа и услуга удвоструче, раднику би био потребан двоструки износ од његове номиналне плате коју тренутно мора да купује производе и услуге.

Стога је економско стање појединца одређено његовом стварном платом. Следи формула за одређивање стварне плате:

Реална плата = номинална зарада * (1+ 1 / П)

У овом изразу П =% инфлације цена у наведеном периоду.

Разлике између номиналне плате и ликвидне плате

Номинална плата је укупна исплата коју предузеће извршава раднику. То је трошак за компанију у директном новчаном износу.

Нето плата (или нето плата) је новац који запослени заиста прима у своје руке.

То је износ номиналне зараде који остаје након што се са платне листе одузму сва задржана задржавања и одбитци од плате особе.

Нето зарада = номинална плата - одбитци - обавезни одбитци

Одбитци и одбитци који се могу узети од номиналне плате да би се коначно постигла нето плата укључују (али нису ограничени на) следеће:

- Порез на доходак.

- Порез на социјално осигурање.

- Порез на незапосленост

- Одбитци за здравствено осигурање.

- Одбитци пензија.

- Отплата зајма или предујма компаније.

- Одбитци од добротворних донација.

- Гарнитуре за уздржавање деце.

Референце

1. Нитисха (2018). Разлика између номиналне наднице и реалне наднице. Економска дискусија. Преузето са: ецономиицсдисцуссион.нет.
2. цом (2018). Номинална плата: дефиниција и преглед. Преузето са: студи.цом.
3. Грегори Хамел (2017). Номиналне наднице вс. Реалне плате. Преузето са: бизфлуент.цом.
4. Стевен Брагг (2017). Нето зарада. Алат за рачуноводство. Преузето са: аццоунттоолс.цом.
5. Особне финансије особља (2018). Реални приход вс. Номинални доходак: у чему је разлика? Финансије и каријера. Преузето са: финанцеандцареер.цом.