ПРОФЕСИОНАЛАЦ И ЊЕГОВА ЕТИКА У ВРШЕЊУ ЛИДЕРСТВА - ДУДАС - 2025

Професионално вежбање етички врши када испуњава низ захтева или моралних параметара који имају за циљ да заштите интересе радног тима или радне заједнице.

Професионалац - или професионалац - је особа задужена за обављање одређене радне активности, попут лекара, правника, дизајнера, уредника, између осталог. Поред тога, термин је повезан са одређеним образовним канонима који се односе на изврсност и моралне кодове.

Професионалац - или професионалац - је особа задужена за обављање одређене радне активности, попут лекара, правника, дизајнера, уредника, између осталог. Извор: пикабаи.цом

Сходно томе, професионалца карактерише придржавање ригорозне професионалне етике; То се састоји од низа правила и дужности које свако лице мора да поштује током вршења своје професије. Треба напоменути да свака професија има своју етику, међутим, сви се слажу да је њихов циљ да допринесе развоју друштва и општем добру.

Са друге стране, вођство се односи на низ менаџерских квалитета које човек поседује да утичу на начин на који група делује. Људи са овим способностима познати су као лидери и њихов циљ је водити радну групу која испуњава низ циљева и очекивања.

На основу ових дефиниција може се утврдити да се професионалац води на етички начин када усмерава групу људи на основу моралног кодекса намећеног његовом професијом и радним окружењем у којем ради.

Карактеристике етичког лидерства

Тренутно се сматра да је особина етике основни аспект који сваки лидер мора да интернализује. Исто тако, за многе ауторе вођење етичким путем је битан фактор не само за рад и перформансе радне активности, већ и за додавање вредности данашњем друштву.

Стога етичко вођство карактерише:

- Препознати квалитете осталих чланова

Етички вођа има потребну емпатију за препознавање капацитета и склоности сваког од чланова радног тима. То вам омогућава да вреднујете сваког члана по њиховим особинама и правилно их водите током пројеката.

- Доносите одлуке које доприносе колективној користи

Сваки стручњак мора доносити одлуке, посебно оне који врше вођство. Међутим, да би такво вођство било етично, професионалац мора да одабере оне опције које неће користити само његовом тиму, већ и друштву.

- Не занимајте само приватну робу, већ и добробит целине

У односу на претходну тачку, етички вођа мора деловати у складу са колективним добром, а не само у своју корист. Другим речима, етичко вођство не може бити себично.

У многим приликама неки вође нису испоштовали ову тачку; То се примећује када, на пример, неко из менаџера или са важног положаја донесе одлуку која му на неки начин користи (обично у финансијској мери), али штети другим запосленима или животној средини.

Идеја етичког лидерства је да професионалци доносе одлуке које имају користи и за њихов развој и за заједницу. Тренутно постоји неколико законских прописа који штите етичко понашање људи.

- Комуницирајте на респектабилан и асертиван начин

Професионалац који етички управља вођством има вештине за комуникацију са другим људима; он то чини на респектабилан и емпатичан начин.

Вриједно је напоменути да комуникација није само вербална, јер укључује и гесте тела. Етички вођа зна како се отворено, искрено и разумљиво изразити.

- Прихватите грешке и понудите решења

Вероватно је да неке одлуке које доноси лидер неће приближити тим испуњавању утврђених циљева; У овом случају, професионални вођа мора прихватити направљене пропусте или грешке и понудити решења како би тим могао да постигне горе постављене циљеве.

Етика може варирати у складу са прописима сваке професије. Извор: пикабаи.цом

Када се професионално етички води?

Узимајући у обзир претходне елементе, може се потврдити да професионални човек етично води када:

- У складу са стандардима или параметрима утврђеним у њиховој професији

На пример: када почињу да обављају своју професију, лекари полажу заклетву у којој потврђују да је најважније здравље пацијента.

Због тога би ови професионалци требало да оставе по страни своје личне интересе или предрасуде да би се фокусирали на помагање другим људима. Овај пропис је познат као принцип доброчинства.

Због тога су лекарима руководства дужни да подсете своје колеге на потребу да се придржавају ове заклетве током професионалне каријере.

- Мотивира друге да хвале или поштују професију којој су посвећени

Професионалац који обавља етичко вођење тражи да се његове колеге осећају поносно што извршавају своје дужности. Исто тако, мотивира друге да се баве изврсношћу током обављања своје професије.

- Понашајте се поштено и одговорно

Ова тачка односи се на једну од горе наведених карактеристика: професионалац који води етичким путем фокусиран је на опће добро, тако да су његови поступци поштени и одговорни.

- Осигурава поштовање циљева које је претходно поставио радни тим

На пример: циљ групе телохранитеља може бити повећавање сигурности одређеног места; у овом случају, шеф одељења за сигурност је тај који мора водити колеге да постигну овај циљ.

Етички лидер пази на испуњење циљева. Извор: пикабаи.цом

Примери начина етичког вођења

1- Када главни уредник мотивира своје колеге да пишу квалитетан садржај који одражава изврсност и посвећеност, он примењује етичко лидерство.

2- Када директор школе посматра добробит ученика и наставника, доносећи одлуке које фаворизирају све чланове образовне установе, он води етички начин.

3- Фигура менаџера је веома важна за све компаније; То се дешава зато што менаџер који води на етички начин све чланове компаније доживљава као тим и цени рад свих колега, јер је сваки од њих од суштинског значаја за развој компаније.

Референце

1. Амаиа, Ц. (сф) Етика и њена улога у разумевању лидерства. Преузето 2. априла 2020. са Диалнета: Диалнет.нет
2. Блацкман, А. (2018) Шта је етичко лидерство? Преузето 3. априла 2020. са бусинесс.тутплус.цом
3. Есмаелзадех, Ф. (2017) Карактеристике или обожаватељи етичке квалитативне анализе садржаја медицинских сестара. Преузето 3. априла 2020. са атмпх.орг
4. Моорхоусе, Ј. (2002) Жељене карактеристике етичких лидера у послу. Преузето 3. априла 2020. са: дц.етсу.еду
5. Уједињене нације, (2019) Интегритет и етика: етичко вођство. Преузето 2. априла 2020. из унодц.орг
6. СА (2016) Водич за етичко лидерство: дефиниција, квалитета, предности и недостаци, примери. Преузето 3. априла 2020. са Цлеверисм.цом
7. СА (сф) Профессионал. Преузето 3. априла 2020. са Википедије: ес.википедиа.орг
8. Сонненфелд, А. (нд) Етичко вођство: мудрост да се одлучи добро. Преузето 3. априла 2020. из Гоогле књига: боокс.гоогле.цо.ве